インフラ・通信会社を辞めた人の転職体験談5件

通信大手グループのPdMから人材業界のスタートアップへ、27歳で挑めるのは今だけかもと転職

元

インフラ・通信会社／PM・PdM

行き先

人材業界／PM・PdM

通信大手のグループ会社でライブ配信アプリのPdMを2年ほど務めた27歳の書き手が、人材業界のスタートアップにPdMとして転職した。

• •辞めた理由：この先の生活の変化を考えると、怖さに挑めるのは今だけかもしれないと思った。大きな会社は守るべきものも多く、自分が求める速いものづくりには別の会社がよいかもと考えた
• •移った後：入社1か月で、雑談で出た案が次の日から実行に移せる点がよいという。入社した週に公開された人事職向けの転職サービスのPdMを担当している

• やりがい・成長
• 年齢・キャリアの区切り

大手鉄道会社を退職し、在職者向けの転職相談サービスを開業

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インフラ・通信会社

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独立／コンサルタント

大手鉄道会社で駅の現場業務に携わり、コロナ禍をきっかけに退職して、在職中で転職を考えている人向けの転職相談サービスを始めた書き手。

• •辞めた理由：コロナで利用客が急減し、目標にしていた仕事の先行きが見えなくなった。上司の評価が公平でないと感じ、尊敬する先輩が異動になったことにも納得できなかった
• •移った後：大手鉄道会社の元同僚から転職の相談を多く受けるようになり、在職中で転職を考えている人向けに、転職相談や書類添削のサービスを始めた

• 上司・評価

携帯キャリアの代理店を18年で辞め、施設管理の契約社員に。給与減と働き方のギャップ

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インフラ・通信会社

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事業会社

大手携帯キャリアの代理店で窓口から店長・マネージャーまで18年働き、未経験で施設管理会社の契約社員に移ったが、次の回で退職代行を使って辞めた話を書くとしている書き手。

• •辞めた理由：昇格の見込みが立たず、この先も同じ会社で働き続ける自分を想像できなかった
• •移った後：給与は少し下がった。部署のほぼ全員が月50時間を超えて残業し、土日も出勤する交代制で、働き方への疑問が大きくなった
• •本人の結論：転職すれば幸せになるとは限らないと身をもって知ったが、実際に行動したことで分かったこともあるという

• 年齢・キャリアの区切り
• 転職してみて: 迷いあり

電力会社を8年半で辞め、未経験でWebマーケへ。直後は年収減も1年2か月で600万円に

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インフラ・通信会社

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事業会社／マーケティング・広報

副業のブログでSEOに手応えを感じ、電力会社の送電部門を8年半で辞めて事業会社のWebマーケティング職に未経験で移った書き手。

• •辞めた理由：年功序列が強く、身につく業務は社外で通じにくいものばかりだった。業界の先行きが見えない中で、会社に頼り続ける将来が不安だった
• •移った後：年収は440万円から360万円に下がったが、3か月後に420万円、1年2か月後に600万円になった。成果が正当に評価され、仕事が楽しいという
• •本人の結論：当時動いたことを本当によかったと思っているという

年収の変化：440万円→転職直後360万円→3か月後420万円→1年2か月後600万円

• 会社の将来性
• 非効率さ・古い体質
• 専門性・スキル
• 年収は上がった
• 転職してみて: よかった

大手通信会社の研究所を6年で辞めて外資系IT企業へ。年収653万円からの伸びとセキュリティ施策・経営判断への不満

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インフラ・通信会社

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外資系

修士を出て大手通信会社の研究所に6年勤め、外資系IT企業の検索のチームに移った書き手。

• •辞めた理由：年収653万円から先は、管理職にならない限り大きくは伸びないと見込んだ。理屈に合わないセキュリティ対策が次々に課され、ITへの理解が乏しい人が経営判断をしていることに失望した

• 年収・待遇
• 非効率さ・古い体質